トプカNEWフランチャイズプラン

☆カレーで少子高齢化の日本の未来を救おう！

コロナ以前から考えていたことなんですが、

バブルがはじけて、失われた10年があって、

かつてはGDP世界第2位で株価の時価総額でも

世界のトップ10に日本の企業が名を連ねてました。

今やその面影もなく、収入が少ないから結婚できない！

結果、少子化社会になり、

子育て世代も共働きが当たり前。

子供を長時間保育園に預けて家族の団欒もなくなりました。

医療の進歩で長寿社会になりました。

支えてくれる世代が減った中での長寿社会。

年金はどうなるのか？

ここでトプカの働き改革の提案です。

働き方改革

子育て世代、就職氷河期世代、定年退職世代

・儲けよりゆとりのある暮らし、家族だんらんを

・定休日があって残業のない仕事

・定年退職後の不安の残る年金収入に決別

・楽しんで仕事をする

・非正規労働者に明るい未来を

・人口減少、高齢化で儲かる時代は終わった

カレーショップ経営の提案

・国民食であるカレー専門店(東京神田のカレーの名店）

・1日限定50食からスタートで食材のロス無しで節電

・人件費、物価の安い地方都市で展開

展開プラン1

・投資額は500万円以内に抑える

・なるべく自己資金で投資額を賄い、借り入れは避ける。

・メニューは絞ってシンプルキッチンで投資を抑える

⇒カレー専門店だからこそできる

・地方都市の職住接近した立地に家賃10万円以下で出店

☆コロナ禍の今こそ自宅の近くで働こう！

・現在宮崎でも成功している東京の有名カレー店が出店

・夫婦もしくは親族2名で経営

・夫婦二人で年収615万円(厚生年金は夫婦で年間265万円受給)

・非正規雇用者の安定的なビジネス(国の政策ミスの犠牲者)

展開プラン２

展開プラン３

ここから先はトプカならではの秘策をお伝えします。

興味のある方は下記のアドレスにお問い合わせください。 

onlineshop@topca.co.jp

☆加盟店にとってはゆとりのある暮らしを！